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【記者蘇繼高台北報導】華航企業工會今27日和董事長何煖軒經過三度協商，但仍陷入僵局，對訴求無法達共識，工會在下午3時45分宣布7月1日「依法請假」。2016/6/27
華航企業工會成員廣 依法請假影響難估
【記者蘇繼高台北報導】華航企業工會27日與華航董事長何煖軒協商後，仍陷僵局。工會下午宣布7月1日「依法請假」，由於企業工會成員遍及機師、空服員、地勤人員、維修工廠等，影響層面難以預估。
華航企業工會首度與何煖軒協商，但還沒開始氣氛就相當火爆，經過三度休息與三度協商，雙方在27日下午3時30分重新進行第三次的協商，但因為雙方無法達成共識，最後宣布破局。
何煖軒表示，因為有些訴求不夠明確，無法單純說「Yes or No」，希望工會與員工能給他兩個星期，或是至少10天來處理。但是何煖軒的回答，無法獲得工會成員的回應，成員拍桌離去，高喊「7月1日依法請假」。
華航企業工會理事長葛作亮指出，目前決定「7月1日依法請假」，但是細節部分，仍會開會後對外說明。記者問到如果在7月1日前何煖軒有回應，是否會改變決定？工會說，如果公司有善意回應，也會隨時和他們談。
至於記者問到是否只有7月1日當天？葛作亮表示，「會看情況的發展」。記者另外問到可能會有多少會員投入「依法請假」？葛作亮強調，這個問題先保留，會再繼續溝通。
葛作亮說，員工可以依法請特休假、補休假、事假、生理假等，而且一定會請工會成員「依法、合法請假」。工會成員認為，由於華航企業工會的成員包括機師、空服員、地勤人員2胎房貸利息、航務處人員、維修工廠等，如果發動「依法請假」，影響層面目前仍難以預估。2016/6/27
華航工會7月1日依法請假 何煖軒：尊重
【記者蘇繼高台北報導】華航企業工會27日與華航董事長何煖軒三度協商後，結果仍陷入僵局，無法獲得共識，工會在下午宣布7月1日「依法請假」；何煖軒對此表示「公司是大家的，依法請假，尊重」。
華航企業工會27日首度與董座間的協商，氣氛在還新竹小額借款2萬沒開始時氣氛就很火爆，經過休息與協商，雙方在下午3時30分重新進行第三次的協商，但因為雙方無法達成共識，最後宣布破局。
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華航企業工會首度與何煖軒協商，但還沒開始氣氛就相當火爆，經過三度休息與三度協商，雙方在27日下午3時30分重新進行第三次的協商，但因為雙方無法達成共識，最後宣布破局。
何煖軒表示，因為有些訴求不夠明確，無法單純說「Yes or No」，希望工會與員工能給他兩個星期，或是至少10天來處理。但是何煖軒的回答，無法獲得工會成員的回應，成員拍桌離去，高喊「7月1日依法請假」。
華航企業工會理事長葛作亮指出，目前決定「7月1日依法請假」，但是細節部分，仍會開會後對外說明雲林小額借貸。記者問到如果在7月1日前何煖軒有回應，是否會改變決定？工會說，如果公司有善意回應，也會隨時和他們談。
至於記者問到是否只有7月1日當天？葛作亮表示，「會看情況的發展」。記者另外問到可能會有多少會員投入「依法請假」？葛作亮強調，這個問題先保留，會再繼續溝通。
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何煖軒表示，因為有些訴求不夠明確，無法說「Yes or No」，希望工會與員工能給他兩個星期，或是至少10天來處理。何煖軒指出，「公司是大家的，依法請假，尊重，但是會繼續溝通」。2016/6/27
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